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韩国职业联盟调整K联赛规则最低薪U22球员鼓励政策

记者韩冰报道,K联赛新赛季将于3月1日开赛。为了适应亚洲足球新的竞争环境,韩国职业联赛调整了诸多规则,包括转会窗口报名期、比赛规则等。阵容、替补席数量、球员最低工资等方面,最受关注的是U22球员“鼓励政策”的变化。

新赛季,K联赛球员报名分为冬窗和夏窗。 冬季窗口为1月1日至3月8日,夏季窗口为6月20日至7月31日。报名期限比以往更长、更灵活,冬季窗口为68天(近10周),注册期限为68天(近10周)。夏季窗口期为 42 天(6 周)。 主要原因是K联赛转会窗口结束后,亚洲其他联赛的报名期仍在继续。 此外,如果有球员前往欧洲,应留出时间为受损俱乐部增援。

此外,K联赛球员的最低年薪时隔4年再次上调,从2400万韩元(约合人民币13万元)提高到2700万韩元(约合人民币14.6万元),增幅达12.5%。 上一次提高最低工资是在2020年,疫情之后,此举也是为了提高低级别球员的待遇,减少通货膨胀的影响。 毕竟,K联赛俱乐部近年来的经营状况并不乐观。 上赛季三星队降级,让韩国足球切实感受到了危机。

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赛场上,除了维持K联赛的5个替补名额外,K1联赛的比赛名单从18名球员增加到20名球员,每场比赛的替补球员数量从7名增加到9名。在替补球员人数以及因外籍球员增加而需要额外翻译人员的情况下,能够进入替补席的人数也从11人增加到了13人。考虑到运营成本,K2名单将维持在18人。

最受关注的规则调整是U22政策。 鉴于主力名单中替补和替补球员的数量增加,如果一支球队没有U22球员在场,则换人数量将从5个减少到3个,而上赛季为2个; 如果有1名U22球员首发,而没有其他U22球员替补韩国足球联赛规则,如果有一名或多名U22球员出现在替补席上,则替补人数将从5人减少到4人,而上赛季为3人。 如果要使用全部 5 个替补,则必须有 2 名或更多 U22 球员首发。 ,或者一名U22球员首发后,多名U22球员替补上场。 K2联赛中,上赛季更加严格的U22政策保持不变。

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此外,为了应对天气、球场设施、人群骚乱等不可抗力事件韩国足球联赛规则,整个赛季比赛允许推迟两次,但不能超过30分钟韩国足球联赛规则,否则比赛将在可选时间(通常是第二天); 为了尽可能保证球员在突发疾病时得到及时治疗。 K联赛还规定,所有球员(包括年轻球员)都必须接受心肺复苏训练。

U22政策的放松和替补球员的增加是新赛季K联赛规则调整的两个关键点。 相比之下,中超联赛的U23政策去年取消,但规定至少5名在俱乐部注册4年以上的U21球员必须注册。 不过,中甲联赛和中乙联赛保留了始终至少有一名U21球员在场的要求。 今年,中超联赛延续了这一政策,但增加了外籍球员的数量,从4名增加到5名。

从比赛名单来看,K联赛与沙特队持平(20人名单,9人替补)。 不过,本赛季J联赛延续了18人名单和7名替补球员的政策。 中超联赛的球员人数从四年前的18人增加到23人,替补球员人数从7人增加到12人,与亚冠联赛持平。

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